2022年，身价4000亿的马斯克说：“日本若继续这样下去，迟早会从世界上消失！”更细思极恐的是，他表示：“随着人工智能的发展，年后，AI将超越人类总智慧，20%概率或引发人类灭绝！”
主要信源：马斯克就日本人口减少发警告：若无改变“日本终会不复存在”——澎湃新闻2022-05-09
时间回到2022年，当时身家丰厚的全球知名企业家马斯克说过一番让人印象深刻的话。
他表示：“日本如果持续当前状态，未来很可能会从世界上消失！”更引人深思的是，他那时还提到人工智能发展的风险，认为不久的将来，AI有20%的可能性发展得比全人类加起来还聪明，甚至可能导致人类面临灭绝的风险。
日本作为经济发达的国家，其实非常需要人口来支撑。但从21世纪开始，日本遇到了一个很棘手的难题：老年人口比例越来越大。人活得长是好事，但整个社会养老的压力也跟着加重了。
伴随老龄化而来的，是年轻劳动力的短缺。
大家想想，社会上的许多工作，无论是工厂里的、服务行业的，还是日常的维护运行，都需要年富力强的人去干。
年轻力量少了，问题自然就多了。
日本这些年一直在想法子解决人口老龄化，可旧的难题还没完全缓解，新的麻烦又来了，年轻人不愿意生孩子了。
就拿去年，也就是2024年的情况看。整个日本新生儿的数量大约是68.6万人。
听起来不少？
但要知道，日本是一个有着1.2亿人口的国家。这点新出生的人口，确实显得有点少了。
更关键的问题是，新生儿的数量这些年一直在往下掉，可同时，每年去世的人口却在增加。2024年，日本全国去世的人数达到了160.5万左右。
这就意味着什么？很简单的一个道理：出生的人没有去世的人多！这个口子一直开着，人口总量自然会连年下滑。
难怪马斯克早在2022年就发出警告。如果这个趋势不扭转，确实不用很多年，日本就可能面临非常严重的人口困境。
其实，日本的问题不是孤例。
过去快二十年了，韩国的生育率也一直在往下掉。韩国政府从2006年开始就想办法鼓励生育，投入了不少资金，但效果不太明显。
到了2024年，在生育率连续下滑9年之后，韩国加大力度，提高了生育补贴，延长了产假，改善了待遇。这个努力似乎见到了一点成效，2024年韩国的人口出生率首次停止了下滑，甚至略微上涨了一点。
日本其实也有一些生育鼓励政策，可惜这些措施对日本年轻人的吸引力，似乎还不够大。
马斯克关心的，不光是人口减少的问题，还有另一个快速发展的力量——人工智能（AI）。
他有个判断：AI的智力水平发展非常快，可能用不了多久就能全面超过人类智慧的总和。即便现在AI还不够聪明，它的应用已经带来了明显的变化，很多地方开始用人工智能，替代原来需要人力的岗位了。
大家可以留意身边，过去被认为是“铁饭碗”的教师岗位，最近也受到影响。
2024年，因为学校生源不够，不少地方出现了幼儿园、小学合并甚至关闭的情况，需要的教师自然就少了。
同时，AI教育工具也越来越普遍，很多家长开始用它辅助孩子学习。
不仅仅是教师岗位，还有客服、算账报税、文件翻译、文稿撰写、资料整理这些规则性强、比较重复的工作，也越来越多地被AI承担了。
AI的好处是它能快速干活，降低成本，提高效率。
但对许多人来说，这带来了实实在在的职业忧虑：我的工作会不会被机器代替？
设想一下未来几十年，如果日本的人口状况没有明显改善，劳动力越来越短缺，那AI替代人类工作的广度和深度，可能会更快地推进。
不过，马斯克关于AI有20%概率引发人类灭绝的说法，听起来确实很吓人。
冷静想一想，人工智能毕竟是由人设计和制造的。
说它主动“灭绝”人类，这个可能性或许并没有那么高。
但确实需要注意另一个实际的威胁，如果太多的岗位都被AI取代了，导致大批普通人失去工作，没有了收入来源，那整个社会将面临巨大的不稳定风险。这个风险，值得我们警惕。
面对这种复杂的局面，抱怨或者担忧解决不了问题。
主动学习和适应新技术才是关键。放眼全球，包括我们中国，已经在行动。
大机构比如高盛早就预测过，未来几年，新的AI技术可能会取代全球多达3亿个全职工作岗位。就像马斯克所说，未来社会可能会出现分化，一端是那些熟练掌握AI、占据主动的人。另一端则可能是在技术浪潮中逐渐边缘化的人群。
学习AI并没有想象中那么难。
未来职场和生活，对个人能力的要求在变化。不需要你会做所有的事，但如果你懂得借助AI工具，就相当于多了一双有力的帮手。
这能让你在时代变化中更从容，更有保障。积极拥抱这些能帮到我们的新技术，未来才更加可期。
