冤不冤？近日，浙江杭州，男子在小米当实习销售，为了拉业绩，他在小米YU7发布会前

冤不冤？近日，浙江杭州，男子在小米当实习销售，为了拉业绩，他在小米YU7发布会前，将自己预测的价格发给了意向客户，本来还为自己的神算子沾沾自喜，结果却遭到公司辞退，他觉得，这对他很不公平！   据1818黄金眼7月6日报道，杭州一位小米实习销售小骆的经历在网上炸了锅。     事情不大，却牵出了职场中的一堆敏感话题：这哥们自己凭本事预测了小米YU7的售价，想拉点业绩，结果反被公司开了，还扣了一半工资。     这到底是“自作主张”的代价，还是公司过于严苛？     小骆刚进小米实习，还没转正，干劲儿十足，就想着靠业绩早点留在公司。     眼看小米YU7新车要发布，他天天泡论坛、刷新闻、查资料，研究了特斯拉Model Y和小米SU7 Pro的定价套路后，做了个预测：标准版25万，Pro版28万，Max是32万。     他还大胆推了个时间点：6月26日发布。     预测完，他就把这些信息发给了不少客户，还配了自己穿小米工服的照片，加了句“确定价”，想着这波操作稳了，客户肯定买账。     客户反响不错，很多人说价格不错，还有人直接下定金准备买车。     小骆心里美滋滋，觉得这波绝对能让上司刮目相看。     可没想到，第二天早上，门店气氛突然变了。     区域经理带着法务冲进来，把平板往桌上一放，上面是他发的截图：而这张图，已经在社交平台传疯了。     还有博主直接发文说“小米新车降价清库存”，结果老车主纷纷投诉，甚至要求退订。     法务那边直接给他定了“影响品牌声誉”的帽子，说他穿着带logo的工服发了未发布的信息，客户自然以为是小米官方通报，后果很严重。     小骆解释说这些都是他自己分析的，网上很多人也在猜，他只是想抢先抓住客户而已。     但没人听他解释，很快他就被要求办离职了。     更讽刺的是，等小米正式公布YU7价格后，果不其然，起售价是25.35万元，和他猜的几乎一模一样。     但这时候，小骆却已经失去了工作、提成也没了，甚至当月工资还被扣了一半。     他气不过，申请了劳动仲裁。     他说公司从没跟他讲过“不能预测价格”，入职培训也没人明确提过这点，凭啥说他违规？     但公司那边则说：员工代表品牌，不能随便对未发布产品发言，签了合规承诺书的。     从小骆的角度看，他确实有点冤，他靠的是自己的信息整合能力，不是偷看内网资料，也不是提前知道的内部机密。他只是“想表现一下”，却为此丢了饭碗。     但从公司的角度看，这事儿可不简单。     你穿着工服发“预测价”，客户当然以为是内部信息，等官方公布跟你说得差不多，谁还能信这只是巧合？     更何况，这事影响了销量、引发老客户不满，还被炒作成“清库存”，品牌受损，怎么可能不追责？     小骆到底算“违规”，还是只是“太热情”？     对此你怎么看？ 信源：1818黄金眼