社科院研究员马勇可真敢说,就差点名了!他说,中国人认为要多劳动,这是近代以来一个最大的问题,但前提条件是多加班就要多得。马克思讲工人是不能多劳动的,8小时工作制是人的权利,现在我们将原来学的概念都颠覆了,996等工作制度是对马克思的背叛,马克思等人奋斗了几辈子争取到的权利,怎么到你们这代人主动要放弃? 马勇教授目前是我国社会科学院的研究人员,主要工作是研究我国与世界的近代史。 前段时间,他受邀《哈佛商业评论》杂志邀请,出席了一期访谈节目。 面对着《哈佛商业评论》杂志的工作人员,马勇发出了这样的感慨:“8小时工作制是人的权利,加班是对马克思的背叛,即便多加班,也要多得加班费。” 马克思,所有无产阶级的精神领袖和导师,在他们的理念下,多个社会主义国家先后建立,其中,就包括我国。 在马克思的一生中,无论在任何时候,都会为无产阶级发声。 比如在19世纪,德国开启了浩浩荡荡的工业革命,在这样的背景下,资本主义不断压榨无产阶级,无数劳动人民生活陷入了赤贫之中,不得已到森林里捡树枝、摘野果驱寒果腹。 谁知当时统治德国的普鲁士王国竟然出台法令,前往森林捡树枝、摘野果的行为属于是盗窃,相当于把普鲁士人民往绝路上逼。 当时,马克思担任的是《莱茵报》主编,写了一篇名为《关于林木盗窃法》的文章,为普鲁士劳动人民发声,也因此激怒了整个普鲁士王国贵族群体,马克思因此失业。 后来马克思通过对工人群体的长期考察,于1866年提出“8小时工作制”的倡议和口号,随后随着国际共运的不断发展,“8小时工作制”也被采取。 比如在我国劳动法中规定,劳动者每天工作时间不超过8小时,每周工时不超过44小时,并要求用人单位在每周必须保证每月至少休息一天。 然而不能否认的是,当今不少用人单位之中加班文化盛行,996工作时长尤其具有代表性,他是指每天9点上班,9点下班,抛开午饭和午休,每周天至少工作10小时,并一周工作6天。 这一工作时长,在马勇眼里,认为是对马克思的背叛。 即便因为种种原因,劳动者不得不接受996的工作时长,但也要索取加班费。 可马勇却发现,很多劳动者自愿无偿加班,于是就有了马勇在开头的感慨。 此番言论一经发布,不禁令网友想起了前段时间闹得沸沸扬扬的“小米被曝要求员工疯狂加班”事件。 据多方权威媒体透露,小米要求无论是旗下正式员工还是外包,平均每天的工作时长不得低于11.5小时,甚至内部有规定,如果工作时长不达标,要被领导约谈,还会影响绩效。 当时,网友对此反应不一。 有人抨击小米公司的做法,也有人表示,只要加班费给够,就不存在压榨员工。 可在舆论闹得沸沸扬扬期间,一些疑似为小米员工的网友反应,在这种工作时长制度下,小米未按照法定标准,给付加班费。 同时还有员工爆料出,如果加班时长不达标,不仅面临被扣绩效分享,甚至会遭到拳头。 按照马勇的观点,这一系列说法如果属实的话,将会是一种背叛。 另外,在“小米被曝要求员工疯狂加班”事件舆论爆发后,不止一位律师表示,如果声称小米员工的网友所言属实,他们可以前往相关部门申请仲裁,维护自己的合法权益。 同时在现实生活中,如果在日常工作中遭遇到不公的劳动纠纷,亦可以前往劳动部门申请仲裁,亦或者是提起法律诉讼,维护自己的合法权益。 信息来源: 《哈佛商业评论》中文版2025-3-2《中国社科院马勇:8小时工作制是人的权利,加班是对马克思的背叛多加班要多得》
公司来了一位00后新员工,来了三个月,因拒绝加班,被公司辞退后,去申请了劳动仲裁
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