辽宁抚顺，一女子在某政府部门大楼门口，通过拉横幅、外放喇叭的方式，举报市监局副处长对其性骚扰，要求政府部门严肃处理。目前，市监局回应称：被举报的不是干部，只是普通员工，纪委已介入调查。 （来源：大皖新闻） 11月20日周三早上8点半，一张醒目的横幅出现在了抚顺市的一处政府大楼前，上面用大字书写着：“抚顺市市场监督管理局副处长米某龙，身为国家公职人员长期对我进行性骚扰，严重影响了我的家庭、生活，心理上造成了巨大的创伤。恳请市场监督管理局的有关领导严肃处理！” 在横幅的旁边，一名女子手持喇叭，一遍遍地重复着横幅上的内容，引来路人纷纷驻足。 就在大家纷纷猜测这个米某龙究竟是何方神圣时，当地市场监督管理局出面澄清，米某龙并非该局的领导干部，而是执法队的一名普通工作人员。 同时，该局表示，如果举报属实，将严肃处理。 有网友表示：这女的都没弄清楚谁在骚扰自己就一通乱举报，不会是自己意淫的吧。 还有网友认为，这事应该是真的，否则没有哪个女的愿意拿自己的名节开玩笑。 那从法律角度来讲，此事该如何评价？ 1、未经同意对女性实施骚扰行为是违法的。 性骚扰是指违背他人意愿，以言语、文字、图像、肢体行为等方式对他人实施具有性本质内容的、不受欢迎的侵权行为，是违反社会公德的行为。 《妇女权益保障法》 第二十三条规定，禁止违背妇女意愿，以言语、文字、图像、肢体行为等方式对其实施性骚扰。 因此，这名女子有权要求米某龙赔礼道歉，如果有损失的话，可以要求米某龙进行赔偿，如果能证明精神受到严重损害的，可以要求精神损害赔偿。 2、米某龙虽然不是副处长，但他作为一名公职人员，却对女子进行性骚扰，甚至已经影响到女子的家庭。 这足以说明米某龙的行为恶劣，想必女子已经不知道拒绝米某龙多少次，但是米某龙始终纠缠不放，导致女子被逼无奈，只得出此下策。 因此，米某龙的行为已经违反了社会公德。 《公职人员政务处分法》第四十条第六项规定，严重违反社会公德的，予以警告、记过或者记大过；情节较重的，予以降级或者撤职；情节严重的，予以开除。 在这个事件中，开除到还不至于，但作为单位的领导，至少应当给予其记过或者记大过处分。 最后，作为一名公职人员，其所有的对外行为都可能代表着国家机关的形象，所以即便是未在办公时间办公地点，但只要顶着公职人员的身份，就要有所顾及。 公务员的行为准则中，早就已经明确要求，作为公职人员应当遵纪守法、忠于职守、顾全大局、清正廉洁、忠诚老实、谦虚谨慎、文明礼貌。 因此，当地政府部门也要加强对员工的行为准则培训，毕竟这可是影响到政府公信力和脸面的问题。 对此，您怎么看？ 关注@法律公开课
用户91xxx84
是不是干部重要吗