这个女士真的不一般,就因为要生孩子,居然想过要辞去体制内的工作? 辛苦努力得来的工作,就这么轻言放弃?普通人可不敢这么想啊!文中我找了下答案,原来是有所依仗,其先生是“副处级领导”! 她怀孕后把琐碎的工作给了合同制同事,仅保留“保密性”任务,这样做对同事公平吗?反映了编内编外是不同对待啊! 体制内的工作不是少数人“躺平”的资本,如果只因身份特殊就将工作转移给合同工同事,不仅违背职业伦理,更助长“特权”思想! 真正的社会进步,应体现在打破特权思维、尊重每一份劳动的价值上。唯有如此,职场环境才能更加公正,社会价值观才能回归健康!
这个女士真的不一般,就因为要生孩子,居然想过要辞去体制内的工作? 辛苦努力得来
绿波惊鸿来
2025-07-09 16:10:14
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