（作者：蒲俊芳）去年以来，内蒙古固阳县坚持问题导向，通过精简项目、精简指标、精简程序“三简”举措，制定科学合理的绩效考核“瘦身计划”，有力破解项目繁多、指标繁杂、程序繁琐“三繁”问题，切实为基层一线减负释压，激活干部队伍重实干、勇争先的“一潭春水”。（《人民网》）

在基层治理的大格局中，为基层减负一直是重要课题，去年以来，内蒙古固阳县以问题为导向，推行精简项目、精简指标、精简程序的 “三简” 举措，制定绩效考核 “瘦身计划”，有效破解 “三繁” 问题，为基层发展注入新活力。

从时代背景来看，当下基层工作面临着诸多挑战，项目繁多、指标繁杂、程序繁琐如同沉重的枷锁，束缚着基层干部的手脚，使他们难以将精力集中在实际工作中，固阳县的 “三简” 举措是对这一现状的及时纠偏，顺应了为基层减负的时代呼声。

从实际影响来讲，“三简” 举措切实为基层一线减负释压。精简项目避免了基层干部在过多无意义的项目中疲于奔命，使他们能够聚焦核心工作；精简指标让考核更加科学合理，不再以繁琐的数字和形式来评判工作成效；精简程序减少了不必要的环节，提高了工作效率。这就好比为基层干部卸下了沉重的包袱，让他们能够轻装上阵。

比如，在一些地区，曾经存在着各种重复的检查和考核，基层干部花费大量时间在准备材料上，而真正用于为群众服务的时间却很少，固阳县的做法避免了此类情况的发生，让干部们有更多时间深入群众，了解群众需求，解决实际问题。

在当前时局下，各地应借鉴固阳县的经验，基层党组织和党员干部要勇于担当，积极推动为基层减负的工作，要树立正确的政绩观，不搞形式主义，注重工作实效，同时，要加强制度建设，建立科学合理的绩效考核体系，让基层干部能够在一个良好的环境中干事创业。

总之，固阳县的 “三简” 举措是为基层减负的有益探索，它让我们看到了基层治理的新希望，相信在更多类似举措的推动下，基层将焕发出更加蓬勃的生机与活力。（作者单位：江油市二郎庙小学）