前段时间，对于应届生身份界定标准内蒙古出了官方公告，引起了广泛的关注。在过去，一旦毕业生缴纳了社保，就代表与应届生身份绝缘了，便不能报考应届生岗位，但现在，在内蒙古的最新政策中，已不将缴纳社保作为硬性条件。

根据最新政策，国家统一招生的普通高校毕业生离校时和在择业期内（国家规定择业期为二年），即便交过社保，只要同时满足以下条件，仍可按应届毕业生对待：

档案保留：档案仍保留在原毕业学校，或者保留在各级毕业生就业主管部门（毕业生就业指导服务中心）、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构。未落实工作单位：这里的“未落实工作单位”有着明确的界定，并非单纯以社保缴纳为唯一标准。只要毕业后的两年内没有在行政机关和国有企业事业单位落实工作的，即使缴纳了社保，仍可被认定为未落实工作单位，依然享受应届生的相关待遇。

这一政策的调整，无疑是广大毕业生的福音，为毕业生们提供了更多的可能性，也让考生在公务员、事业单位考试中拥有更多的选择。