这位21岁金店老板的做法体现了"钱散人聚"的经营智慧。他不仅给每位员工发放1克黄金，还额外发放了数十万元现金奖金，并承诺为怀孕员工永久保留岗位。这种真金白银的激励方式，让员工感受到实实在在的尊重和关怀，有效提升了团队凝聚力和工作积极性。在当下职场竞争激烈的环境下，这种"用真心换真心"的管理理念，值得更多企业借鉴学习。