学生餐费遭黑手？校长取消管理费，钱去哪了？ 在河南周口淮阳中学初中部，后勤主任石某从2022年9月到2024年7月期间，要求承包学校食堂的德馨餐饮公司，每月以现金形式上交学生餐费的15%，而合同约定比例仅为4.5%，石某私自抬高收费额度，两年间累计收取330余万元，这些款项未进入学校账户，均被其个人侵吞。 举报人马蕤保留了证据，包括微信聊天记录和银行取现流水，前两次是石某亲自来取现金，后三次是他带人把钱直接存进别人账户，学校财务完全不知道这件事，钱都绕开了正规流程，这不是管理费，而是私下抽成。 学校后来回应说2022年9月之后已经取消管理费，但接着又承认这些钱是用于教师津贴的，这等于学校自己否定了自己的说法，因为教育部和财政部早就规定学生餐费必须全部用在供餐上不能挪用，学校嘴上讲符合规定实际做法却完全违反这一条。 德馨餐饮公司确实处境为难，这家企业属于民营性质，前期投入了大量资金，现在想退出也没办法，全校三千多名学生都在校内用餐，如果食堂停业，学生们吃饭就成了问题，责任全落在他们身上，面对学校的压力，德馨餐饮只能选择配合，马蕤敢于公开举报这件事，很不容易，这类情况在教育系统外包服务中非常普遍，民营企业缺乏话语权，往往只能默默承受。 更让人担心的是，这件事不是单独发生的，许多地方的学校食堂表面上签了合同，实际却靠口头通知和现金返点来运作，家长交的钱和孩子吃的饭最后变成了后勤主任的小金库，虽然有制度规定，但到了基层没人真正执行，钱怎么花全由后勤主任说了算。 纪委已经介入这件事的调查，2024年12月24日有人实名举报，第二天官方就确认了正在调查，涉及的人员包括石某和原来的党委书记白某兴，白某兴可能也参与了决策，相关法规依据很清楚，2022年7月发布的《中小学校财务制度》第48条，还有同年10月的《营养改善计划实施办法》第17条，都明确规定了不能这么操作。 我觉得这件事最讽刺的地方，是学校嘴上总说为了学生好，背地里却把学生的饭钱当成福利发给老师，老师当然应该拿工资，但不能从孩子的伙食费里扣，餐饮公司也应该赚合理的利润，不能让人家做亏本生意，制度既然立了就得有人盯着管着，不然今天发生在淮阳的事，明天就可能在别的地方重演。 举报人马蕤能够留下证据，说明他早就有所准备，这种事情不是突然发生的，而是长期被默许的结果，学校领导觉得这是常见做法，企业认为只能这样办，家长根本不清楚钱去了哪里，等到事情曝光后，他们才装出什么都不知道的样子。 截至2025年底，调查结果仍未公布，但无论最终如何处理，这件事暴露出的问题不会消失，只要学校食堂仍依靠人情关系运作，类似事件还会出现，这不是钱多钱少的事，而是规矩有没有人遵守的事。