多家外媒今天（9月6日）报道：美国总统特朗普正在考虑一项提议，阻止美国 IT 公司将其工作外包给印度公司。这一变化可能会严重印度的IT行业并导致印度损失数百万个工作岗位。 特朗普的这个考虑，并非空穴来风，实际上，他一直强调“美国优先”的政策理念，在今年七月底的华盛顿人工智能峰会上，他就已经公开喊话谷歌、微软等大型科技公司，要求它们停止在海外招聘，特别是印度。 他认为，美国企业应该更多地关注在国内创造就业机会，而不是把机会送到海外，峰会上，他还签署了三项行政命令，包括加快人工智能基础设施建设、禁止政府资助项目使用所谓“觉醒”的人工智能，以及鼓励美国制造并出口人工智能产品。 这些举动都表明，特朗普在推动技术产业回流美国方面是动真格的。 印度IT服务业长期以来高度依赖海外市场，尤其是美国客户，印度凭借其技术人才储备、英语优势以及相对较低的人力成本，在过去几十年中发展成为全球IT外包的重要中心。 如果美国真的出台政策限制外包给印度，这些公司的业务肯定会受到不小的影响，事实上，今年八月，TCS就已经宣布裁员百分之二，大约一万两千人，其中大部分是中高级管理层。 这反映出印度价值数千亿美元的IT服务业正面临人工智能技术崛起和外部政策变动的双重冲击。 除了政策层面，技术变革也在深刻影响着印度IT外包的传统模式，生成式人工智能技术的快速发展，正在改变许多原本需要人力完成的编码和测试工作。 自动化工具和人工智能编程助手能够以更低的成本完成一些基础性的IT任务，这使得部分外包需求自然减少。 印度IT行业过去赖以生存的“人力套利”模式，即通过提供大量相对低价的技术人员来完成项目，在人工智能时代遭遇了挑战。 印度国家软件与服务公司协会的数据显示，印度到二零二六年需要一百万个人工智能专业人才，但目前具备人工智能技能的IT专业人员甚至不到百分之二十。 这种技能缺口，让印度IT产业在应对市场变化时显得有些吃力。 当然，全球竞争格局也在变化，近年来，越南等东南亚国家也在积极发展其IT外包产业，它们以更具竞争力的成本和积极的工作态度，吸引了部分国际业务。 有些美国公司已经开始将部分外包业务转移到这些地区，这对印度来说无疑是雪上加霜。 特朗普的这类提议，短期内可能会为美国本土创造一些就业机会，但从长远来看，企业可能会面临人才短缺和运营成本上升的问题。 全球IT产业链已经紧密交织，突然的政策变动可能会带来一系列连锁反应，对于印度而言，这或许是一个迫使其IT产业加速转型升级的契机，从过去依赖低成本人力外包的模式，向提供高附加值、创新型数字解决方案的方向转变。 参考资料：钛媒体《印度软件外包业的AI大逃杀》
