有没有良心！”5月22日，湖南长沙，女子应聘跳舞，一天跳6个小时，没有签合同，没有底薪，拿提成，跳了30天，工资10,896元，可是公司的两个合伙人，竟然不给她发工资，还把她给拉黑了，她很是气愤。网友感慨：这真是比周扒皮还黑心，一天跳6小时，都是拿命来跳，还不给工资。 “我每天跳6个小时，跳了整整30天，腿都快断了，结果连一分钱都拿不到！”5月22日，湖南长沙的街头，90后主播高女士举着手机直播愤怒地说道。 高女士的求职之路，始于对“直播梦想”的向往。在长沙安楠文化传媒有限公司，她被告知“无底薪，靠提成，多劳多得”。 抱着拼一把的心态，她每天在直播间里从早跳到晚，6小时不停歇的舞蹈，让她的膝盖淤青、肌肉拉伤，却从未想过“工资”会成为泡影。 “想着努力就能赚钱，谁知道连基本的劳动报酬都被克扣！”她哽咽着回忆，30天的汗水与坚持，换来的是10896元的应得薪酬，以及老板一句轻飘飘的“我们是合作关系，不是雇佣关系”。 更讽刺的是，当高女士索要工资时，公司的两个股东瞬间开启“甩锅模式”：一个说“找另一个股东”，另一个干脆拉黑她。这种“踢皮球”式的推诿，让她的维权之路举步维艰。“连个合同都没签，现在连人都找不到！” 高女士的遭遇，暴露了直播行业底层从业者的脆弱：没有正规劳动合同的保护，劳动者在“口头约定”的迷雾中，随时可能成为资本压榨的牺牲品。 在直播行业，像高女士这样的“提成制”从业者不在少数。平台的流量博弈下，公司为降低成本，常以“合作关系”规避劳动关系，让主播们陷入“三无”困境：无底薪、无社保、无合同。 这种模式下，主播看似“自由职业者”，实则承受着远超普通劳动者的工作强度——每天6小时舞蹈直播，意味着课前排练、妆造准备、课后复盘，实际工作时长可能超过10小时，身心消耗巨大。 “这根本就是‘变相压榨’！”劳动法专家李明指出，若主播受公司管理、按要求提供劳动，即使无合同，也应认定为劳动关系。高女士的案例中，公司以“合作关系”拒付工资，涉嫌违反《劳动法》关于劳动报酬的规定。 更令人愤慨的是，这种“黑心操作”在行业内并非个例：部分公司利用主播求职心切，故意模糊劳动关系，待主播付出劳动后，以各种借口拖欠甚至拒付薪酬，让劳动者维权难上加难。 事件曝光后，#90后主播跳舞30天被拖欠工资#话题登上热搜，超百万网友涌入评论区声援高女士。“每天6小时跳舞，这是拿命换钱啊！老板连这点钱都黑，良心被狗吃了？”“周扒皮至少还付工钱，这老板直接拉黑，简直丧心病狂！”网友们的愤怒，不仅针对具体的黑心老板，更指向直播行业对劳动者权益的普遍漠视。 有资深主播透露，行业内“坑人套路”五花八门：有的公司收取“培训费”后失联，有的以“流量分成”为名压低报酬，还有的在合同中设置“天价违约金”限制主播自由。 这些乱象，让无数怀揣梦想的年轻人沦为“廉价劳动力”，甚至血本无归。“直播行业不能只看头部主播的光鲜，更要关注底层从业者的生存现状。”有网友呼吁，“资本逐利可以，但不能践踏劳动尊严！” 面对困境，高女士选择了曝光维权：“就算要不到钱，也要让更多人知道这家公司的黑心！”她的行动，不仅是为自己讨薪，更是为行业敲响警钟。 当前，劳动监察部门已介入调查，若查实公司存在违法行为，将依法追究其责任。当资本的逐利冲动遇上劳动者的生存渴望，法律与监管必须成为最坚实的后盾。 正如网友所言：“今天我们为高女士发声，就是为明天的自己筑牢维权的防线。”每一份劳动，都值得被尊重；每一次剥削，都应受到严惩。愿这场维权风波，能推动直播行业的“良心觉醒”，让劳动者的汗水不再白流。 那么你怎么看？
