【琅河财经】在别的行业你不搞关系也许能躺平继续干活，但是在医院，尤其是很多好医院，你必须高强度高频次搞关系，因为医院的结算制度有点神奇，他们是按照科室来结算的。 比方说这个科室一年做了500台手术，那么就要按照具体的手术资源向医院交数，这个交的数怎么算非常复杂，有很多因素，我也不是很清楚。但是总而言之，交完数之后，他们收的钱还剩一部分的话，就可以自行支配。 这个支配方式一般是两种，第一种就是发奖金了。谁发多少，全看主任一句话。 而第二种支配方式，就是买仪器，比如CT MRI这种。这个资产就不算是医院的了，就是科室内部的了。这个仪器当然优先是给自己科室用，至于谁先用，谁后用，谁白天用谁半夜用....那也是主任决定。 你猜，你在主任心目中排位不高，是白天用还是半夜用？ 为了最大化利用这个仪器，在科室不用的时候，还可以借给或者说租给别的科室用。但是租给谁，谁先用谁后用，依然是主任一句话。你说心外和神外谁更紧急？谁更需要用？ 看主任喜欢谁咯.... 因为你作为医生，需要太多资源来辅助治病了，手术室、检查仪器、护士支持...没这些你能在大厅徒手给人开刀？ 否则？排队去吧您呐！
芬尼尔
废话，大医院科室当然负责业务的主任地位最高。很多都是院士，长江学者，学科带头人，给医院带来的资源人脉，跳被人挖走了你哭都来不及。