卫健委调查肖某董某
近日，中日友好医院肖飞医生与规培生董袭莹的事件，如同一颗投入舆论湖面的巨石，激起千层浪。从最初的桃色新闻，逐渐演变成对医疗行业职业操守、教育公平以及特权现象的深度审视，这一事件已然超越了个人情感纠葛的范畴，成为社会各界关注的焦点。
一切始于肖飞医生被妻子实名举报婚内出轨，举报信中称其与包括护士长石某和规培医生董袭莹在内的多名女性存在不正当关系，其中石某还曾两次怀孕并流产 。但事件的发酵远不止于私人情感的曝光，更在于背后所牵扯出的职业违规与特权操作。
董袭莹作为规培生，在实习期满后，本应按照规定前往脊柱外科轮转实习，却通过人脉关系，让协和医院骨科主任给中日友好医院脊柱外科主任打招呼，最终留在了肖飞所在的胸外科。这一违规操作，不仅破坏了医院正常的规培秩序，也让其他规培生感到不满，认为自己的机会被“关系户”挤占。
2024年7月5日，在一场手术中，董袭莹因怀疑护士对其翻白眼而与护士发生争执，随后肖飞护短，两人一起离开手术室长达40分钟，而此时患者已经被麻醉。虽然后来肖飞解释称自己是因为血压飙升需要吃药调整状态，且在确保患者有麻醉医生和护士看护的情况下才离开，但这一说法难以服众。毕竟，《医疗质量安全核心制度》明确规定主刀医生需全程在场，其行为严重违反了医疗操作规范和职业伦理，将患者的生命安全置于了极度危险的境地。
随着事件的曝光，董袭莹的背景也逐渐浮出水面。她本科毕业于哥伦比亚大学巴纳德学院经济学专业，却通过协和“4+4”项目获得医学博士学位，这一学历背景和职业路径引发了广泛质疑。有网友指出，她的博士论文仅30页，研究方向跨越多个学科，且在规培期就参与高难度胸外科手术，这种速成式的培养模式让人对其专业能力和学术诚信产生怀疑。此外，她家庭背景显赫，父亲是国企高管，母亲是高校领导，这也让人们猜测其在职业发展过程中是否借助了家庭的人脉和资源。
事件曝光后，舆论一片哗然。在社交媒体上，相关话题迅速登上热搜，网友们纷纷发表自己的看法。多数人对肖飞和董袭莹的行为表示强烈谴责，认为他们严重违背了职业道德和伦理规范，损害了医疗行业的形象。有网友评论道：“医生的职责是救死扶伤，如此行为，如何能让患者放心？”对于协和“4+4”项目的公平性和合理性，也有很多人提出质疑，呼吁相关部门对该项目进行全面审查和改革，避免权力和资源的不当干预。还有网友对董袭莹在事件处理过程中未受到应有的公开处分表示不满，认为这进一步加剧了公众对特权阶层豁免的质疑。
在学术界和专家学者看来，这一事件反映出当前教育和职业领域中存在的特权阶层固化现象，破坏了公平竞争的环境，阻碍了社会的正常流动。他们呼吁加强制度建设，完善相关法律法规，打破特权阶层在医疗等领域的垄断，为广大普通人提供公平的发展机会。
4月27日晚，中日友好医院发布通报，确认举报内容基本属实，对肖某作出停职处理、开除党籍并解除聘用关系的决定。但肖某本人对处理结果表示异议，坚称自己“医德没问题” 。而董袭莹方面，知网下架了她的3篇核心论文，但医院对其违规留科、干预轮转等行为未公开处理。
肖飞医生与董袭莹的事件，不仅仅是一个关于个人道德和情感的问题，更是一个涉及教育公平、职业伦理、制度建设等多个层面的社会问题。期待调查结果早日公布。
