中国公务员录用方式十年内必有大变！[微笑][微笑][微笑] 自2004年实行的这套体制，解决了录用的不公平问题，却忽略了一个大问题：这套考试制度是为女性量身定做的！最终女性录取比例之高，使中国公务员队伍，变成了世界上真正的“女儿国”。[偷笑][偷笑][偷笑] 良医查病于未然，庸医有病乱抓药；查病于未然的玻闲置，有疯乱抓药的端坐问诊。[微笑][微笑][微笑]
![已经保留证据了[微笑]](http://image.uczzd.cn/14867315910175368391.jpg?id=0)
中国公务员录用方式十年内必有大变！[微笑][微笑][微笑] 自2004年实行的
翠琴说文化生活
2025-04-30 17:22:43
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用户12xxx13
不是这套体系偏向女性，而是和考公上岸的女性一样优秀的男性嫌弃公务员挣的少，选择更高收入的行业。剩下的男性又大多一般非常一般。
风起苍岚云起雷 回复 潇湘听竹语 05-02 04:21
它不傻，它是想误导别人。
潇湘听竹语 回复 05-02 01:29
你是有多傻
用户16xxx40
这是一套很好的录用体制，虽然女性录取比例高了点，但贯彻的公平择优公开的思路非常正确，有人想撼动这个体制，无非是想复制协和4+4的体制，经济学的学医，剪纸特长生学医，排名千名开外都没有听说过的海归学生北大教授。逢进必考，科举都千年嘛，现在的体制己经非常好，直面问题改进而不是改命
潇湘听竹语
良心文章
用户99xxx51
在实际工作中，男性的工作能力甩女性几条街。而且现在小仙女横行，这个干不了，那个不能干，谁当他们的领导谁倒霉。
焰火
男女智商平均值差不太多，但女生普遍接近平均值，加上自律努力。男生智商虽然平均值和女生接近，但两极分化严重。所以最优秀都男生比女生多，彻底完蛋的男生更多，而中位数的男生少。公务员考试面向中位数偏高是群体，而不是头部华五c9理工技术专业学生。所以公务员女生多。
逍遥者他化自在天 回复 05-02 04:45
别人给我介绍的一个女的，从毕业开始5年了一天班没上过就在家备考，这种是个例，但是备考2-3年上岸的情况就很多了，但是一个男生有几个能在家全职备考2，3年不工作的？
A123 回复 逍遥者他化自在天 05-02 06:11
比来个4+4强
大道甚夷
智商应该都差不多，主要原因是男性如果全职备考不工作，各方面的议论会很大，自己的心理压力也大，基本上坚持个一两次考试就跑去找工作去了。女性可以心安理得地全职备考，相亲描述自己职业时还可以理直气壮地说“考编”。