今天好好研究了一下新颁布的《实施弹性退休制度暂行办法》，刚开始没看认真，以为是退休时间的确定需要和单位协商一致，心想这下麻烦了，我还有五年60岁，我还准备60岁准时退休的，这要和单位协商一致，万一单位不同意怎么办，是不是60岁就退不了了？后来再仔细看《办法》，原来是我看错了，是如果选择“延迟”需要和单位协商一致；如果选择“提前”，则不需要和单位协商，只要本人申请。原来是我多虑了，《办法》还是比较人性化，体现了充分尊重职工意愿，大部分人应该都是选择提前，谁会要延迟啊。
今天好好研究了一下新颁布的《实施弹性退休制度暂行办法》，刚开始没看认真，以为是退休时间的确定需要和单位协商一致，心想这下麻烦了，我还有五年60岁，我还准备60岁准时退休的，这要和单位协商一致，万一单位不同意怎么办，是不是60岁就退不了了？后来再仔细看《办法》，原来是我看错了，是如果选择“延迟”需要和单位协商一致；如果选择“提前”，则不需要和单位协商，只要本人申请。原来是我多虑了，《办法》还是比较人性化，体现了充分尊重职工意愿，大部分人应该都是选择提前，谁会要延迟啊。
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