企业退休人员福利提升：月均养老金达3162元 昨天上午10时，人力资源和社会保障部在北京召开新闻发布会，公布了2024年度全国企业退休人员养老金调整情况。据人社部新闻发言人李明介绍，截至2024年10月底，我国企业退休人员月人均养老金已提高到3162元，较去年同期增长5.8%。 李明表示，这一增长是在国家持续推进养老保险制度改革和完善的背景下实现的。自2005年以来，我国已连续20年调整企业退休人员基本养老金，惠及1.3亿退休人员。本次调整覆盖了全国31个省、自治区、直辖市的企业退休人员，调整幅度根据各地经济发展水平、物价变动等因素有所不同，但普遍保持在5%至6%之间。 人社部养老保险司司长张华进一步解释了此次养老金调整的具体措施。他指出，调整主要采取定额调整和挂钩调整相结合的方式。定额调整部分，全国平均每人每月增加120元；挂钩调整部分，与缴费年限、工龄、原退休金水平等因素挂钩，体现"多缴多得、长缴多得"的激励机制。 值得注意的是，此次调整还特别关注了高龄退休人员、艰苦边远地区退休人员等群体的利益。对于75岁以上的高龄退休人员，在基础调整上额外增加了每月50元的补贴；对于艰苦边远地区的退休人员，根据地区类别给予了1%到3%不等的额外调整。 财政部社会保障司副司长王欣在会上介绍，为确保养老金按时足额发放，中央财政今年共安排补助资金1.2万亿元，较去年增长8.3%。各地方政府也相应增加了财政投入，共同构建起多层次的养老保障体系。 国家统计局人口和就业统计司司长陈晓明在会上公布了最新的人口老龄化数据。截至2024年底，我国60岁以上人口已达2.8亿，占总人口的19.8%。面对日益严峻的人口老龄化挑战，养老金制度的可持续性备受关注。 对此，中国社会科学院世界社保研究中心主任郑秉文教授在接受记者采访时表示，我国养老保险制度正在经历深层次改革。他指出，近年来，我国通过实施延迟退休政策、完善多层次养老保险体系、加强基金投资管理等措施，不断增强养老保险制度的可持续性。 多位退休人员在接受采访时表达了对此次养老金调整的欢迎和感谢。68岁的退休教师李阿姨说："这次调整后，我每月的养老金增加了180元，虽然不是很多，但感觉国家真的在关心我们老年人的生活。" 然而，也有专家指出，尽管养老金水平不断提高，但仍需关注养老金分配的公平性问题。中国人民大学劳动人事学院院长曾湘泉教授建议，未来应进一步完善养老金调整机制，在保证基本生活的同时，更好地体现个人缴费和贡献的差异。 人社部表示，将继续深化养老保险制度改革，稳步提高退休人员基本养老金水平，同时大力发展企业年金、职业年金等补充养老保险，构建多层次、多支柱的养老保障体系，切实保障和改善民生，让广大退休人员能够安享幸福晚年。#退休养老金预测# #聊聊退休工资＃# #养老金制度，# #中国的养老金# #养老金全民统筹# #退休政策建议# #聊聊退休薪酬# #养老金差别巨大#
