印度职工的要求令人大开眼界。 不知道最终三星公司， 会不会满足职工的神奇要求？ 9月25日， 三星公司的印度工厂， 爆发的千人以上大罢工进入第三周。 他们提出的要求也别具一格， 要求涨薪25%~30%， 这还是正常的。 还要求三星， 在没有特别不合理理由的情况下， 若员工死亡， 应继续将员工家属聘为员工。 韩媒认为， 这不是“职位世袭”吗？ 哈哈， 听说过爵位世袭， 没有听说过“职位世袭”。 若打螺 丝的世世代代世袭， 这不又“返祖”了吗？ 可能有些人早就“躺平”了。 没想到， 人家想的， 和咱不一样。 照这样下去， 他们不怕阶层固化吗？ ——哦，对了， 现在他们还是固化的吧。
