“周琦去澳大利亚联赛打球后明显涨球，但他仍然选择回国打球，也跟薪资倒挂有关”、“

“周琦去澳大利亚联赛打球后明显涨球，但他仍然选择回国打球，也跟薪资倒挂有关”、“你们的球员工资比我们的球员高得多，而水平显然不如我们，所以中国球员不太可能去欧洲发展”……

国社发表题为《乔帅离任，中国篮球国际化方向不应动摇》的述评，表示不管中国男篮主教练是外教还是本土教练，都必须坚持走国际化道路，这个观点相信很多人都很认可，但“必须”二字也透露出一丝向某些群体喊话的意味。该文还认为中国男篮应从奋斗目标、教练团队、人才培养、裁判员判罚尺度、国内联赛薪资五个层面进行国际化。其中有几处行文直指问题所在：

中国男篮前主帅尤纳斯在20年前就曾建议中国球员应该去欧洲联赛锻炼、提高，这一建议迟迟未能成为现实的一个重要原因是国内外联赛薪资倒挂的问题。塞尔维亚篮协副主席泰皮奇就说，你们的球员工资比我们的球员高得多，而水平显然不如我们，所以中国球员不太可能去欧洲发展。

周琦去澳大利亚联赛打球后明显涨球，但他仍然选择回国打球，也跟薪资倒挂有关。在中国球员分享CBA联赛发展成果和薪资国际化、球员同水平同酬之间，篮球项目管理者需要找寻更佳的平衡点。

欧美名帅的执教水平和对现代篮球的理解明显高于中国教练。

中国球员普遍存在自律性和职业素养不够、在执行战术的过程中自主性和创造性不足的问题。中国篮球的青训也要扭转过去以灌输为主的执教方式，注重培养球员的创造性和自主思考能力

CBA联赛的吹罚尺度跟国际比赛相比有明显差异，尤其是在“非法用手”这个重要环节，而这种差异造成的后果是中国男篮参加国际比赛时因为对吹罚尺度的不适应而吃亏。裁判员的吹罚是对规则的解读，直接影响运动员、教练员对这个项目的理解和认知，进而影响到训练和比赛，中国篮协需要通过请进来、走出去、举办高水平国际性赛事等方式提高本土裁判员的业务水平，解决裁判员队伍青黄不接、整体水平偏弱的问题。

中国篮协应当鼓励青少年球员去美国、欧洲发展，像王俊杰、赵维伦这样有潜质的“苗子”应尽早纳入视野，还可以提供政策乃至经费方面的支持。#篮协确认乔尔杰维奇离任#