“只有把历史当成镜子，今天才会少犯点错，未来才会提高一些效率。多做点聪明事，少做点傻事。” . 📚书名：《胜者心法》 ✍🏻️作者：冯唐 . ✨他是诗人、是作家、是投资人，是顶尖的战略管理专家，他自诩是管理界的“扫地僧”，持续修炼，自成一脉。他是冯唐，一个有着无限精力，做一行成一行的成事高手，标准的成功斜杠专家。 . ▫️冯唐说，成功不可复制，但成事可以，于是他将自己20年职业管理生涯中吃过的苦、踩过的雷、翻过的山、见识过的人，总结为“冯唐成事心法”，这本《胜者心法》就是他成事学的第5本。 . “狗改不了吃屎，历史总是重复的。”这一次，他将目光投向了历史巨著《资治通鉴》，以独特的视角选取了其中45个典故，结合他的20年顶尖战略管理经验，为我们奉上了一顿含金量十足的知识大餐。读完这本书，你会有一种理解了《资治通鉴》的莫大成就感，醍醐灌顶、酣畅淋漓、无比痛快‼️‼️ . ✅战略抉择切记“既要...还要...” 世界不是围绕任何个体而转的，如果你什么都要，那有可能什么都得不到，很有可能会面临极大的风险。比如，权、钱、色，是个地球人都想要。而且有了一样，另外两样也相对容易得到。但是，如果你顺着人的劣性借坡下驴，那劈你的雷已经在路上了。 . ✅管理者选人的五大原则 1️⃣平常待着的时候，他跟谁亲近，跟谁来往过密？ 2️⃣发达的时候，他给出去了什么？给了谁？给出去做什么？ 3️⃣官运亨通的时候，他推荐了谁？他空出的位置让谁填上了？ 4️⃣仕途不顺、使不出力气的时候，他选择不干什么，还是逮着什么干什么？ 5️⃣没钱、没资源、没吃、没喝的时候，他不接受什么？ . ✅有效沟通的五个原则 1️⃣真诚：沟通的核心 2️⃣利他：给别人实实在在的好处 3️⃣知己知彼：沟通之前做好功课 4️⃣结构化思考：一句话概括主要论点 5️⃣把握次序：根据对方状态，调整谈话节奏 . 🔖看冯唐的书最令人痛快的就是没有废话，重点清晰。而且读完后头脑异常清晰，甚至有一种迫不及待要加以实践验证的冲动。 . 🔵真心希望你也能认真读一读这本书，让它成为你前进的拐杖、成事的基石。