老实人好欺负？老板拖欠员工150元工资，并语言羞辱，岂料员工情绪失控持刀追打，老板再也没有机会了！ 2016年，广西北海码头。 王老板经营货船生意，杨庆是他的员工，平日里王老板的管理方式简单粗暴，很多员工忍气吞声。 一次结算工资时，王老板克扣了杨庆150元报酬，为此，杨庆多次找王老板交涉。 但是，每一次都被王老板打发出去。 王老板的强硬态度让杨庆很是不爽，一天，他戴着墨镜和口罩，腰间里拿着一把刀。 本想以这种方式吓一吓王老板，却不料假戏成真！ 当时，杨庆拦住王老板的去路，谈及工资时，王老板指着杨庆的鼻子极尽辱骂，氛围顿时变得剑拔弩张。 这次杨庆终于忍不住了，他一拳打向王老板，想以这种方式维护自己的最后一丝自尊。 但是王老板并不是省油的灯，当即还击，打的杨庆毫无招架之力。 这时候，悲剧发生了！ 杨庆抽出藏在腰间的匕首，王老板见状顿时吓的落荒而逃，码头一片混乱！ 为什么没有劝架的？众人看着刀刃上冰冷的寒光早就吓傻了。 不巧的是，王老板在逃跑途中一不小心摔倒在地，这时候杨庆也到了，不由分说朝着王老板一阵猛刺！ 那一刻，回过神来的众人四散奔逃，在场只剩下两人:一个是倒在血泊中一动不动的王老板，另一个是完全懵圈的杨庆。 王老板以这样的结局收场，难道只是杨庆的错？ 杨庆以极端方式解决问题，无疑要为此承担法律后果，但是你是否发现，其实杨庆就是无数被忽视和压迫的小人物缩影。 可以这么说，这个结局并不是杨庆想要的，事发后直接来到派出所自首就是最好的证明。 这个真实的故事过去7年了，之所以旧事重提，是因为这起悲剧至今仍有警示意义: 我们不能简单的把它理解为金钱和暴力的对抗，也要透过表象，看到底层人的辛酸和无奈， 对于很多人来说，150元或许不够一顿饭钱，但是足以让有些人绝望。 所以我们应该记住，当分歧发生的时候，尊重是沟通的必要前提，公平是解决分歧的核心条件。 一旦失去这两点，轻则众叛亲离，重则将要付出沉重的代价！
雷电
这老板命只值150元