我认识很多大老板，身家几百万几千万的很多，甚至上亿的也不少，但是这些人都有一个共性，就是非常小气！比穷人都要小气。比如说，你给他打工，能开三千工资，绝对不会给你开三千五。除非你特别的有价值，对他来说，少了你不行，公司真的会受影响，别人无法替代你的职位，只有你是这样的人，他才会惧怕你 认识不少身家几百万、几千万甚至上亿的老板，打交道久了，发现他们身上藏着个很明显的共性，就是小气，有时候比手头不宽裕的人还要计较。 之前认识个做建材生意的张总，身家少说两千万往上，平时穿的西装锃亮，看着挺有派头，可一到花钱的时候就原形毕露。上次我们几个朋友一起吃饭，吃到一半他接了个电话说公司有急事先走，结果结账时才发现他压根没留钱，最后还是我们AA平摊的。还有一次，他公司招了个设计助理，谈好月薪五千，发工资那天小姑娘拿到手只有四千八，问他原因，张总指着设计图上一处几乎看不见的线条歪了说：“这里有瑕疵，扣两百是规矩。”小姑娘气的当场提交辞职报告，张总还嘴硬：“走就走，我还找不到人？”结果新招的两个设计要么图做的乱七八糟，要么改十遍都达不到要求，耽误客户工期差点赔违约金。最后张总没办法，托人找小姑娘回来，不仅补了扣的两百，还加了五百工资，脸笑成花，跟之前抠门样完全不同。 还有开服装加工厂的李老板，身家快上亿，抠门劲儿更让人开眼。车间空调坏半个月，工人夏天汗湿好几件短袖，他宁愿让工人多歇两次，也不肯修空调：“忍忍就过了，修空调得花好几百呢。”没过几天，一个老工人中暑晕倒，送医院花小五千医药费，还得带薪休假一周。后来聊天他心疼那五千块，说早知道修空调，我笑：“早修花几百，现在花五千，这账算不过来？”他挠头没话说。 其实这些老板不是没钱，就是把钱攥太紧，觉得省的都是赚的，可往往因小算计吃大亏。反观做奶茶连锁的王总，对员工大方，逢年过节发红包，员工家里有事预支工资，所以员工干得久服务好，生意越做越大。有时候大方不是吃亏，是长远投资，可惜很多老板转不过这弯。