其实养老金的差距是可以缩小的。一是每年的社平工资不管是老人,中人,新人,都用来计算一次养老金,全体退休人年年都享受社平工资带来的红利。而不是现在这样,当年退休的才能享受。二是不管是老人中人新人一律按新办法计算,一碗水端平。 现实是同单位同行业同级别同工龄,早退中人与晚退中人相差几大千,老人与新人几乎相差一倍。如果照上述办法,就没有这惊人的差距,晚退中人比早退中人多一点;新人比老人多一点,那点差距是能接受的。
其实养老金的差距是可以缩小的。一是每年的社平工资不管是老人,中人,新人,都用来计
用户春江水
2025-07-10 16:07:50
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